Le signataire de la lettre de licenciement et la date du licenciement
Licenciement en sauvegarde ou redressement judiciaire (période d’observation)
Licenciement dans le cadre d’une cession d’entreprise
Licenciement en liquidation sans poursuite d’activité
Licenciement en liquidation avec poursuite d’activité
Licenciement pour motif économique et fautes de gestion ayant provoqué les difficultés
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